Le suivi de la santé au travail des salariés est complété par la mise en œuvre d'actions en milieu du travail et d'actions de prévention collective.

Par son expérience et ses connaissances techniques, l'équipe pluridisciplinaire du CMB (médecins du travail, IPRP : ergonomes, psychologue du travail, conseillère en prévention des risques professionnels, etc.) est amenée à se rendre au sein de l'entreprise pour des visites d'entreprise, des études de postes, des études d'ambiance de travail, des sensibilisations, etc.

En tant qu'employeur vous pouvez également solliciter des actions en milieu du travail pour un ou plusieurs de vos salariés. Ces prestations ne représentent aucun surcoût car elles sont comprises dans votre cotisation annuelle.

Les actions en milieu du travail proposées par le CMB :

Conseil en prévention des risques professionnels :

• Atelier Document Unique pour les TPE/PME
• Accompagnement méthodologique à l'élaboration du Document Unique
• Aide méthodologique à la mise en œuvre de mesures de prévention des risques professionnels

Accompagnement à l'identification des risques professionnels :

• Réalisation de mesures d'ambiances lumineuse, sonore, thermique
• Sensibilisation gestes et postures

Ergonomie :

• Conseil sur l'aménagement des postes de travail et sur l'organisation de l'activité
• Sensibilisation au travail sur écran

Prévention des risques psychosociaux :

• Information, sensibilisation aux risques psychosociaux
• Aide méthodologique à l'intégration des risques psychosociaux dans le Document Unique
• Accompagnement à la mise en place d'une démarche de prévention collective
• Prise en charge individuelle de salarié(s) en souffrance

Prévention du risque alcool :

• Information et conseil à la mise en œuvre d'actions de prévention collective au risque alcool
• Prise en charge individuelle de salarié(s) en souffrance avec l'alcool

Prévention du risque tabac:

• Information et sensibilisation des salariés au risque tabac
• Accompagnement individuel de salarié(s) fumeur(s)

Service Social :

• Accompagnement individuel des salariés
• Conseil aux employeurs en matière de retraite, prévoyance, handicap