En 2015, le Coreps Languedoc-Roussillon a impulsé la mise en place d'un accompagnement collectif en Gestion Pre?visionnelle des Emplois et des Compe?tences. Porté par Re?seau en sce?ne et cofinancé par la Direccte, le projet "Appui aux politiques re?gionales d'anticipation et d'accompagnement dans le spectacle vivant et l'audiovisuel" a permis d'accompagner 5 structures et de capitaliser des outils pratiques pour la communication interne et les plans de formation des structures.

Le cabinet alter ergos a assuré cet appui collectif en GPEC afin d'accompagner des structures culturelles de la re?gion dans une dynamique inter-entreprises autour de :

• la gestion des ressources humaines,
• la mise en œuvre de plans de formation,
• la prise en compte des proble?matiques d'hygie?ne, de se?curite? et de conditions de travail (HSCT).

Par la mise en place de cette de?marche de GPEC, il s'agissait principalement de re?pondre aux objectifs suivants :

• outiller les entreprises et leur personnel,
• anticiper les mutations,
• repe?rer les possibilite?s de mutualisation,
• capitaliser les outils et me?thodes.

Ces outils et méthodes sont aujoourd'hui consultables et téléchargeables ci-dessous.